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资质过剩对知识共享行为的影响—基于发展型人力资源管理实践调节作用的双路径研究 学位论文
管理学硕士, 兰州: 兰州大学, 2022
Authors:  康婉钰
Favorite  |    Submit date:2023/03/13
资质过剩  知识自我效能感  心理契约违背  知识共享行为  发展型人力资源管理实践